【商业大亨】挖人攻略（一）
一、员工减忠诚途径：1、喂松口，简便快捷，RMB玩家首选；2、沟通怒骂，一天一次（9:00-12:00怒骂增加2忠,12:00-18:00怒骂减少4忠，18:00后减少6忠);3、让被挖员工设为店长，然后降职（设店长7天后才可以降职）；4、‘***’措施，查封及策略。二、提高挖人成功率：1、属性加策略（根据个人喜好）；2、选择高执行首席信息官挖人(选择裸属性执行400+的公关大师，穿+9全执行的套装，提拔为首席信息官，该职位加成执行属性，提高执行力度）；3、大厦建猎头部，且升到5级（前期不提倡，建大厦耗时耗资）。
三、挖不同经验员工小结：1、蓝人，50以下的忠诚，公司构架设行政助理；2、紫人，40左右的忠诚，需行政经理；3、红人，30左右的忠诚，需行政总监；4、黄人，20以下的忠诚，忠诚尽量不要低于10，以免自动离职的可能，需首席财务官（黄人挖一两次不一定能成功，运气不好可能挖几天，特别是高属性员工，所以要有思想准备）。 :md32):md7):md5) 学习中 支持:bb4) 这个我也想试试，感觉下怎么样：）
页:
[1]
